人事部の女神さまの憂い

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翌週―――


オフィスビル内の応接フロアで私は取材を受けていた。


普段新しくリリースするアプリのプロモーションなどでお世話になっているWEBサイトで

「美人・人事特集」

という企画があることを聞きつけた藤木さんが、ここぞとばかりに売り込みをかけて、取り上げてもらうことになったのだ。




「まずは、御社で求めている人材像を教えてください」


「私たちが求めているのは、社名にあるような“イノベーション“を起こしたいという強い思いと、それに対して努力を惜しまないチャレンジ精神を持った方です」